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Posté(e)

Tout est dans la question, pour un DE stagiaire, combien d'heures de tâches administratives sont généralement prévues dans son contrat d'apprentissage pour le club?

merci par avance

Posté(e)

tout vs dépendre de ce que tu comptes lui demander comme taches: rentrer les adhérents des cours dans ADOC, va-t-il gérer les équipes, le tournoi interne, faire des permanences....

Un mini de 3%-5% est une base de départ pour garder un lien avec le bureau, reporter ses heures et préparer ses cours (planning annuel)

Posté(e)
il y a 18 minutes, Babar a dit :

tout vs dépendre de ce que tu comptes lui demander comme taches: rentrer les adhérents des cours dans ADOC, va-t-il gérer les équipes, le tournoi interne, faire des permanences....

Un mini de 3%-5% est une base de départ pour garder un lien avec le bureau, reporter ses heures et préparer ses cours (planning annuel)

faut tout compter : gérer les adhérents (adhésion, licence, cours), les animations, les équipes, tournois, permanences, ...

Posté(e)

Les "miens" ne font pas ou peu d'administratif ! A part constituer leurs groupes de cours et gérer 3 équipes jeunes (uniquement les horaires et convocations) cela est vite limité. 

  • Like 1
Posté(e)
Il y a 23 heures, jackalian a dit :

faut tout compter : gérer les adhérents (adhésion, licence, cours), les animations, les équipes, tournois, permanences, ...

Pour la gestion des licences et les permanences, pas sûr que ça dépende d'un DE stagiaire mais ppl lis du bureau du clubs.

L'objectif des heures clubs d'un stagiaire c'est essentiellement la partie terrain, voire mise en place d'un ou 2 projets mais pas la gestion administrative du clubs au sens plus large. :huh:

  • Like 1
Posté(e)
Il y a 11 heures, denebola a dit :

Pour la gestion des licences et les permanences, pas sûr que ça dépende d'un DE stagiaire mais ppl lis du bureau du clubs.

L'objectif des heures clubs d'un stagiaire c'est essentiellement la partie terrain, voire mise en place d'un ou 2 projets mais pas la gestion administrative du clubs au sens plus large. :huh:

OK. et donc toi tu estimes combien d'heures pour l'administratif a minima?

Posté(e)

sujet complexe qui dépend des taches de ton DE principale et surtout du bureau de ton club.

En partant de l’hypothèse qu'un bureau est composé de bénévoles, cela va dépendre des "compétences" et des disponibilités des membres du bureau.

Mon humble avis est que un club se doit de maximiser les heures terrains d'un DE et le décharger au maximum des heures administratives tout en travaillant de concert avec lui pour la vision du club afin d'avoir des objectifs communs.

  • Like 1
  • 11 mois après...
Posté(e)

Bonjour,

Notre club embauche une secrétaire pour la partie administrative à raison de 8 h hebdomadaires.

avec un seul DE au club, cdi de 35h ( pas de cdi intermittent), combien d'heures sur le terrain doit-il faire et donc combien d'heures de décharge lui accorder ( préparation de ses cours, de projets, d'un minimum d'administratif ) ? :

qu'est ce qui se fait habituellement ?

peut-on dire que 28h de cours et  laisser 7h de décharge convienne ?

Merci

 

Posté(e)
Il y a 4 heures, sebp61 a dit :

Bonjour,

Notre club embauche une secrétaire pour la partie administrative à raison de 8 h hebdomadaires.

avec un seul DE au club, cdi de 35h ( pas de cdi intermittent), combien d'heures sur le terrain doit-il faire et donc combien d'heures de décharge lui accorder ( préparation de ses cours, de projets, d'un minimum d'administratif ) ? :

qu'est ce qui se fait habituellement ?

peut-on dire que 28h de cours et  laisser 7h de décharge convienne ?

Merci

 

Il n'y a pas de règle, chaque club fait en fonction de son analyse des besoins et en fonction de la négociation avec son salarié. ?

S'il est tout seul, la priorité c'est d'assurer les besoins en cours sur le terrain. 

 

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